Eerst Verantwoordelijk Verzorgende (EVV)

Walraven Bennekom | 28 – 36 uur

VakgebiedZorg
LocatieWalraven Bennekom
Uren28 – 36 uur per week
DienstverbandOnbepaalde tijd

Deel deze vacature

Jij bent verzorgende IG en wil graag extra taken en verantwoordelijkheden. De functie EVV’er doet een beroep op jouw creativiteit en improvisatievermogen; werken met mensen met een psychogeriatrische aandoening (PG) is nooit saai en de dag verloopt vaak anders dan gepland!
odette

Werken bij Opella

JOUW BAAN?

Hallo, ik ben Marianne, recruiter bij Opella. Wil je meer weten? WhatsApp/bel/mail me!

06 30 20 37 65
wervingenselectie@Opella.nl

Deel deze vacature

Op locatie Walraven wonen mensen die vanwege dementie niet meer zelfstandig thuis kunnen wonen. Wij bieden kleinschalig wonen met een huiselijke sfeer en 24-uurs zorg.

 

Jij als Eerst Verantwoordelijk Verzorgende…

Als Eerst Verantwoordelijk Verzorgende (EVV) ben je in een van de teams op Walraven verantwoordelijk voor 6-7 bewoners met een psychogeriatrische aandoening (PG). Je coördineert de zorgverlening en zorgt ervoor dat alle zorg die de bewoner krijgt op elkaar is afgestemd. Je biedt de bewoner zorg die gericht is op zijn of haar lichamelijk, geestelijk en sociaal welzijn. Ook zorg je voor een veilig en prettig woonklimaat waarbij je uitgaat van de wensen van de bewoner.

 

Over jou

Jij bent hartelijk, duidelijk, betrouwbaar en durft keuzes te maken, maar vooral: jij wilt zorgen vanuit jouw hart! Natuurlijk vragen we ook een paar praktische zaken:

• Je hebt een mbo-diploma verzorgende IG, het liefst al aangevuld met de opleiding EVV (of een mbo-diploma verpleegkunde). Heb je geen EVV-opleiding, dan bieden wij jou de mogelijkheid om deze te behalen.
• Je hebt geduld en doorzettingsvermogen om mensen met psychogeriatrische problematiek (PG) te verplegen en begeleiden.
• Je bent goed in het coachen en begeleiden van leerlingen en stagiaires.
• Je bent iemand die snel overzicht heeft en aanvoelt wat er speelt op de werkvloer.

 

Wij waarderen jou met

• Je werkt in een zelforganiserend team wat ondersteund wordt door een leidinggevende zorg en verschillende ondersteunende diensten.
• Direct een contract voor onbepaalde tijd. De uren zijn bespreekbaar tussen de 28 en 36 uur per week.
• Salaris conform CAO VVT, functieschaal 40 ( (maximaal €3.159,64 bruto o.b.v. 36 uur per week).
• De mogelijkheid om via Opella trainingen en opleidingen te volgen om je verder te ontwikkelen binnen jouw vak of om door te leren voor verpleegkundige.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor de voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, mobiele telefoon of sportschool abonnement.

 

Waarom Opella?

Opella wil als zorgdienstverlener echt snappen wat iemand nodig heeft om zijn of haar eigen leven te kunnen leiden. Opella geeft thuis, met als doel dat mensen zo lang mogelijk op een goede manier zelfstandig kunnen blijven wonen. De naam Opella betekent ‘kleine dienst’. Met zo’n 1750 collega’s en 600 vrijwilligers leveren we kleine diensten om daarmee een groot verschil te maken voor onze klanten. Wij werken met één contactpersoon, een hbo-opgeleide professional van Opella, die samen met klant en naasten zorg en welzijn coördineert. Binnen de langdurige zorg bieden we de complete keten van thuisondersteuning (hulp bij het huishouden) en wijkverpleging tot en met revalidatie en herstel (GRZ) en services op het gebied van zorg, welzijn en wonen. We werken als collega’s uit die verschillende vormen van zorg en diensten intensief samen: onderling, met de klant, naasten en andere professionals. We stellen de klant centraal, dwars door de financiële domeinen van gemeenten, zorgverzekeraars en zorgkantoor heen (domeinoverstijgend werken). Opella is een christelijke organisatie, wat onder andere zichtbaar wordt in de manier waarop we open staan voor iedereen. Bij Opella werken we vakkundig en vanuit het hart.

 

Word jij onze nieuwe collega?

Enthousiast geworden na het lezen van deze uitdagende functie? Stuur ons je sollicitatie via onderstaande button. 

Wil je meer weten over deze functie?

Bel dan met recruiter Marianne Segers

Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren.

Dit is Opella

Wij streven naar een maximale kwaliteit van leven van onze klanten en zijn of haar naaste(n). Dit doen wij door hen een liefdevol huis en een waardig bestaan te geven. En dat kunnen wij alleen maar doen met medewerkers die er voor hen zijn, waar ze op kunnen bouwen en vertrouwen.

Sollicitatieprocedure

online_solliciteren
1

Online solliciteren

Onze sollicitatieprocedure start met jouw online sollicitatie. Twijfel je nog, heb je vragen of ben je op zoek naar een specifieke nieuwe uitdaging? Wij maken graag kennis met je en kijken met jou welke plek of functie binnen Opella bij jou past. Bel of Whatsapp hiervoor met onze recruiters Elise (06-10547347) of Marianne (06-30203765).

ontvangst_beoordeling
2

Ontvangst en beoordeling

Heb je ons online sollicitatieformulier gebruikt? Dan ontvang je binnen een paar minuten een bevestiging in je mail. Wij nemen jouw sollicitatie in behandeling en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

uitnodigingsgesprek
3

Kennismakingsgesprek

Zien we in jou een mogelijke nieuwe collega? Dan nodigen we je uit voor een persoonlijk gesprek met je mogelijk toekomstige leidinggevende en een collega-to-be. Vervolgens laten we je zo snel mogelijk weten of er een volgende stap in de procedure gezet wordt, of niet. Zo niet, dan stopt het traject hier voor je of kijken onze recruiters samen met jou naar eventuele andere mogelijkheden binnen Opella.

tweede_gesprek
4

Tweede gesprek

Door naar de tweede ronde? Dan hebben we, afhankelijk van je functie, nog een tweede gesprek met jou. Hierin bespreken we ook meteen je arbeidsvoorwaarden.

arbeidsvoorwaarden
5

Arbeidsvoorwaarden

Als we er samen uitkomen, dan feliciteren we jou met je nieuwe baan en onszelf met een nieuwe collega.

nieuwe_collega
6

Welkom nieuwe collega

Inmiddels heb je je contract getekend. We kijken uit naar een mooie samenwerking waarbij we elkaar versterken en beter maken. Welkom bij Opella.

“Ruimte voor eigen invulling en ontwikkeling. Dat is voor mij Opella.”

Het verhaal van Daan

Hoewel ik midden in de coronaperiode bij Opella ben gestart heb ik mijn inwerkperiode als erg positief ervaren. Ik voelde mij al snel welkom en onderdeel van het team en ik kreeg alle rust, ruimte en tijd om mijn job op te pakken. Nog steeds krijg ik alle vrijheid om mijn werk invulling te geven, en kan ik ook maatwerk leveren wanneer een klant dit nodig heeft. Opella biedt alle mogelijkheden om te blijven ontwikkelen in je vak. Ik vind het belangrijk dat hier ruimte en aandacht voor is.

odette

Marianne Segers

06 30 20 37 65
wervingenselectie@Opella.nl

Solliciteren

Upload je CV
Upload je motivatiebrief