Leerling verzorgende IG
Omgeving Ede | 28 uur
| Vakgebied | Opleiding en stages |
| Locatie | Omgeving Ede |
| Uren | 28 uur per week |
| Dienstverband | Bepaalde tijd |
Heb jij hart voor de zorg en wil je graag van betekenis zijn in de directe zorg voor de klanten van Opella? Of je nu al in de zorg werkzaam bent en je verder wilt ontwikkelen, of wanneer je vanuit een andere sector de overstap naar de zorg wilt maken: bij ons is het allebei mogelijk! Via een beroeps begeleidende leerweg (BBL) traject bieden wij jou de kans om de opleiding tot verzorgende IG (niveau 3) te volgen.
Werken bij Opella
JOUW BAAN?
Hallo, ik ben Marianne, recruiter bij Opella. Wil je meer weten? WhatsApp/bel/mail me!
Deel deze vacature
Jij als (leerling) verzorgende IG…
Als verzorgende IG maak jij het verschil in de dag van onze klanten. Je verzorgt de klant en signaleert, controleert en bewaakt de vitale lichaamsfuncties. Bij afwijkingen neem je direct actie. Ook investeer je in het opbouwen van een goede relatie met (naasten van) de klant. Je kent de klant en weet wat van waarde is, je hebt dus een verantwoordelijke baan!
De Opella Academie biedt jou een opleiding tot verzorgende IG. Een opleiding op maat, met uitgebreid aandacht voor de afwisselende aspecten van het vak waarin de klant centraal staat. Deze opleiding verzorgen wij in samenwerking met het Rijn IJssel uit Arnhem. Je volgt één dag per week onderwijs bij Opella in huis en daarnaast werk je mee in een team. Tijdens de opleiding maak je kennis met verschillende zorgconcepten van Opella: verpleegzorg en thuiszorg. Daardoor ben je na afloop van je opleiding breed inzetbaar. We bieden de opleiding tot verzorgende IG aan in twee jaar, waarbij je ook veel kennis meekrijgt vanuit de praktijk van Opella. Het is mogelijk om gedurende het hele jaar in te stromen in de opleiding, samen kijken we wat voor jou een goed startmoment is.
Wij waarderen jou met
- Wij betalen je opleiding. Heb je de opleiding behaald? Dan ontvang je een landelijk erkend diploma.
- Je krijgt een leer-/arbeidsovereenkomst. Bij het behalen van je diploma heb je een baangarantie binnen Opella voor minimaal 24 uur per week (andere uren in overleg).
- Je gaat één dag in de week naar school, daarnaast werk je minimaal 24 uur per week mee in de zorg.
- Een salaris conform CAO VVT.
- De mogelijkheid om na deze opleiding door te leren; je kunt je verbreden en verdiepen of doorgroeien naar bijvoorbeeld mbo-verpleegkundige.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor de voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, mobiele telefoon of sportschool abonnement.
Over jou
Jij bent hartelijk, duidelijk, betrouwbaar en durft keuzes te maken, maar vooral: jij wilt zorgen vanuit jouw hart! Natuurlijk vragen we ook een paar praktische zaken:
- Werk je nu nog niet in de zorg? Dan vragen wij een mbo-diploma op niveau 3 of 4 uit een andere branche dan de zorg of een VMBO Kader of -TL diploma. Daarnaast heb je minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring.
- Al wel aan het werk in de zorg? Dan kun je instromen vanuit de opleiding helpende of een andere niveau 2 of 3 opleiding in de richting zorg of welzijn.
- Je bent positief, hebt pit en verantwoordelijkheidsgevoel.
- Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar, ook ‘s avonds en in het weekend.
- Je bent een echte doorzetter en maakt dingen waar je tegenaan loopt bespreekbaar.
Waarom Opella?
Opella wil als zorgdienstverlener echt snappen wat iemand nodig heeft om zijn of haar eigen leven te kunnen leiden. Opella geeft thuis, met als doel dat mensen zo lang mogelijk op een goede manier zelfstandig kunnen blijven wonen. De naam Opella betekent ‘kleine dienst’. Met zo’n 1650 collega’s en 550 vrijwilligers leveren we kleine diensten om daarmee een groot verschil te maken voor onze klanten. Wij werken met één contactpersoon, een hbo-opgeleide professional van Opella, die samen met klant en naasten zorg en welzijn coördineert. Binnen de langdurige zorg bieden we de complete keten van thuisondersteuning (hulp bij het huishouden) en wijkverpleging tot en met revalidatie en herstel (GRZ) en services op het gebied van zorg, welzijn en wonen. We werken als collega’s uit die verschillende vormen van zorg en diensten intensief samen: onderling, met de klant, naasten en andere professionals. We stellen de klant centraal, dwars door de financiële domeinen van gemeenten, zorgverzekeraars en zorgkantoor heen (domeinoverstijgend werken). Opella is een christelijke organisatie, wat onder andere zichtbaar wordt in de manier waarop we open staan voor iedereen. Bij Opella werken we vakkundig en vanuit het hart.
Word jij onze nieuwe collega?
We hebben een beperkt aantal plekken voor deze opleiding dus laat ons snel weten waarom jij graag onze nieuwe collega wordt! Stuur ons je cv en korte motivatiebrief via onderstaande button.
Wil je meer weten over deze functie?
Bel dan met Natascha Gerrits, administratief medewerker opleiden, via 06-33622377 of mail naar lerenenontwikkelen@opella.nl
Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren.
Jij als (leerling) verzorgende IG...
Als verzorgende IG maak jij het verschil in de dag van onze klanten. Je verzorgt de klant en signaleert, controleert en bewaakt de vitale lichaamsfuncties. Bij afwijkingen neem je direct actie. Ook investeer je in het opbouwen van een goede relatie met (naasten van) de klant. Je kent de klant en weet wat van waarde is, je hebt dus een verantwoordelijke baan!
De Opella Academie biedt jou een opleiding tot verzorgende IG. Een opleiding op maat, met uitgebreid aandacht voor de afwisselende aspecten van het vak waarin de klant centraal staat. Deze opleiding verzorgen wij in samenwerking met het Rijn IJssel uit Arnhem. Je volgt één dag per week onderwijs bij Opella in huis en daarnaast werk je mee in een team. Tijdens de opleiding maak je kennis met verschillende zorgconcepten van Opella: verpleegzorg en thuiszorg. Daardoor ben je na afloop van je opleiding breed inzetbaar. We bieden de opleiding tot verzorgende IG aan in twee jaar, waarbij je ook veel kennis meekrijgt vanuit de praktijk van Opella. Het is mogelijk om gedurende het hele jaar in te stromen in de opleiding, samen kijken we wat voor jou een goed startmoment is.
Wij waarderen jou met
- Wij betalen je opleiding. Heb je de opleiding behaald? Dan ontvang je een landelijk erkend diploma.
- Je krijgt een leer-/arbeidsovereenkomst. Bij het behalen van je diploma heb je een baangarantie binnen Opella voor minimaal 24 uur per week (andere uren in overleg).
- Je gaat één dag in de week naar school, daarnaast werk je minimaal 24 uur per week mee in de zorg.
- Een salaris conform CAO VVT.
- De mogelijkheid om na deze opleiding door te leren; je kunt je verbreden en verdiepen of doorgroeien naar bijvoorbeeld mbo-verpleegkundige.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een fiscaal aantrekkelijk meerkeuzesysteem voor de voordelige aanschaf van bijvoorbeeld een fiets, mobiele telefoon of sportschool abonnement.
Over jou
Jij bent hartelijk, duidelijk, betrouwbaar en durft keuzes te maken, maar vooral: jij wilt zorgen vanuit jouw hart! Natuurlijk vragen we ook een paar praktische zaken:
- Werk je nu nog niet in de zorg? Dan vragen wij een mbo-diploma op niveau 3 of 4 uit een andere branche dan de zorg of een VMBO Kader of -TL diploma. Daarnaast heb je minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring.
- Al wel aan het werk in de zorg? Dan kun je instromen vanuit de opleiding helpende of een andere niveau 2 of 3 opleiding in de richting zorg of welzijn.
- Je bent positief, hebt pit en verantwoordelijkheidsgevoel.
- Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar, ook ‘s avonds en in het weekend.
- Je bent een echte doorzetter en maakt dingen waar je tegenaan loopt bespreekbaar.
Waarom Opella?
Opella wil als zorgdienstverlener echt snappen wat iemand nodig heeft om zijn of haar eigen leven te kunnen leiden. Opella geeft thuis, met als doel dat mensen zo lang mogelijk op een goede manier zelfstandig kunnen blijven wonen. De naam Opella betekent ‘kleine dienst’. Met zo’n 1650 collega’s en 550 vrijwilligers leveren we kleine diensten om daarmee een groot verschil te maken voor onze klanten. Wij werken met één contactpersoon, een hbo-opgeleide professional van Opella, die samen met klant en naasten zorg en welzijn coördineert. Binnen de langdurige zorg bieden we de complete keten van thuisondersteuning (hulp bij het huishouden) en wijkverpleging tot en met revalidatie en herstel (GRZ) en services op het gebied van zorg, welzijn en wonen. We werken als collega’s uit die verschillende vormen van zorg en diensten intensief samen: onderling, met de klant, naasten en andere professionals. We stellen de klant centraal, dwars door de financiële domeinen van gemeenten, zorgverzekeraars en zorgkantoor heen (domeinoverstijgend werken). Opella is een christelijke organisatie, wat onder andere zichtbaar wordt in de manier waarop we open staan voor iedereen. Bij Opella werken we vakkundig en vanuit het hart..
Word jij onze nieuwe collega?
We hebben een beperkt aantal plekken voor deze opleiding dus laat ons snel weten waarom jij graag onze nieuwe collega wordt! Stuur ons je cv en korte motivatiebrief via onderstaande button.
Wil je meer weten over deze functie?
Bel dan met Natascha Gerrits, administratief medewerker opleiden, via 06-33622377 of mail naar lerenenontwikkelen@opella.nl
Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren.
Dit is Opella
Wij streven naar een maximale kwaliteit van leven van onze klanten en zijn of haar naaste(n). Dit doen wij door hen een liefdevol huis en een waardig bestaan te geven. En dat kunnen wij alleen maar doen met medewerkers die er voor hen zijn, waar ze op kunnen bouwen en vertrouwen.
Sollicitatieprocedure
1
Online solliciteren
Onze sollicitatieprocedure start met jouw online sollicitatie. Twijfel je nog, heb je vragen of ben je op zoek naar een specifieke nieuwe uitdaging? Wij maken graag kennis met je en kijken met jou welke plek of functie binnen Opella bij jou past. Bel of Whatsapp hiervoor met onze recruiters Claudia (06-10547347) of Marianne (06-30203765).
2
Ontvangst en beoordeling
Heb je ons online sollicitatieformulier gebruikt? Dan ontvang je binnen een paar minuten een bevestiging in je mail. Wij nemen jouw sollicitatie in behandeling en nemen zo snel mogelijk contact met je op.
3
Kennismakingsgesprek
Zien we in jou een mogelijke nieuwe collega? Dan nodigen we je uit voor een persoonlijk gesprek met je mogelijk toekomstige leidinggevende en een collega-to-be. Vervolgens laten we je zo snel mogelijk weten of er een volgende stap in de procedure gezet wordt, of niet. Zo niet, dan stopt het traject hier voor je of kijken onze recruiters samen met jou naar eventuele andere mogelijkheden binnen Opella.
4
Tweede gesprek
Door naar de tweede ronde? Dan hebben we, afhankelijk van je functie, nog een tweede gesprek met jou. Hierin bespreken we ook meteen je arbeidsvoorwaarden.
5
Arbeidsvoorwaarden
Als we er samen uitkomen, dan feliciteren we jou met je nieuwe baan en onszelf met een nieuwe collega.
6
Welkom nieuwe collega
Inmiddels heb je je contract getekend. We kijken uit naar een mooie samenwerking waarbij we elkaar versterken en beter maken. Welkom bij Opella.
“Ruimte voor eigen invulling en ontwikkeling. Dat is voor mij Opella.”
Het verhaal van Daan
Hoewel ik midden in de coronaperiode bij Opella ben gestart heb ik mijn inwerkperiode als erg positief ervaren. Ik voelde mij al snel welkom en onderdeel van het team en ik kreeg alle rust, ruimte en tijd om mijn job op te pakken. Nog steeds krijg ik alle vrijheid om mijn werk invulling te geven, en kan ik ook maatwerk leveren wanneer een klant dit nodig heeft. Opella biedt alle mogelijkheden om te blijven ontwikkelen in je vak. Ik vind het belangrijk dat hier ruimte en aandacht voor is.
Marianne Segers
06 30 20 37 65
wervingenselectie@opella.nl
| Marianne Segers 06 30 20 37 65 wervingenselectie@Opella.nl |